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車間勞動(dòng)模范事跡范文

時(shí)間: 金浪 勞模事跡

事跡材料是為了弘揚(yáng)正氣,表彰先進(jìn),推動(dòng)工作,那么你知道哪些車間勞動(dòng)模范事跡范文?下面小編給大家?guī)砹塑囬g勞動(dòng)模范事跡范文五篇,僅供參考,歡迎大家閱讀,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

車間勞動(dòng)模范事跡范文

車間勞動(dòng)模范事跡范文【篇1】

片劑一車間糖衣班組,全班現(xiàn)有職工21人,管理人員2人,擔(dān)負(fù)著本車間技術(shù)含量較高的工序。該班組一直以來,緊緊圍繞質(zhì)量第一和安全生產(chǎn)為中心,以教育職工遵紀(jì)守法,培養(yǎng)職工良好的職業(yè)道德意識(shí)、GMP規(guī)范和質(zhì)量為重點(diǎn),加強(qiáng)班組管理和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,連年完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),實(shí)現(xiàn)質(zhì)量第一、安全生產(chǎn),得到車間管理層的一致好評(píng)。

一、班組求真務(wù)實(shí),當(dāng)好車間7個(gè)工序的領(lǐng)頭雁。

該班組從制度管理上著手,從GMP規(guī)范上強(qiáng)化班組建設(shè),該班組成員首先認(rèn)識(shí)到吃苦耐勞和率先垂范是打造優(yōu)秀班組建設(shè)的所在,抓好產(chǎn)品質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。為此,該班組時(shí)刻注意從我做起,用言行帶動(dòng)職工,每年車間的兩個(gè)沉淀池和夾層的管道的輸通,由于女職工較多,工作很難開展,他們克服重重困難,面對(duì)多方面影響因素,該班班長(zhǎng)領(lǐng)頭苦干,做最難的,做最重的,做最臟的,把住關(guān)鍵,班組長(zhǎng)以身作則,工作扎實(shí),善于管理,班組成員已緊緊的團(tuán)結(jié)在一起,抓緊時(shí)間完成,不僅節(jié)約時(shí)間而且干得相當(dāng)漂亮。

二、形成班長(zhǎng)員工合力,創(chuàng)建和諧班組。

該班組在抓好班組各項(xiàng)工作同時(shí),自覺維護(hù)職工利益,注重班長(zhǎng)和員工關(guān)系的和諧,把凝聚員工向心力做為開展好班組各項(xiàng)工作的首要條件,利用各種會(huì)議對(duì)職工進(jìn)行藥品GMP、愛崗敬業(yè)、任勞任怨及良好的職業(yè)道德意識(shí)和行為規(guī)范的學(xué)習(xí)教育,使班長(zhǎng)員工模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。在生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)上,使班長(zhǎng)員工一致,月月完成當(dāng)月工作計(jì)劃,做出較好的工作業(yè)績(jī)。把員工的利益放在創(chuàng)建和諧班組議事日程,制定了員工工資分配辦法和職工出勤管理辦法,設(shè)立班組事物公開,讓員工參與管理,通過多種形式讓員工發(fā)表意見和建議,在班組建設(shè)起到積極作用,如:?jiǎn)T工提出的包衣技術(shù)改革、班中工作服不夠換洗、員工勞動(dòng)保護(hù)等問題,班里及時(shí)研究,立即著手解決并及時(shí)對(duì)員工的建議和意見向上級(jí)反映,尋求解決的方法,贏得了職工的信任,密切了班長(zhǎng)員工關(guān)系,增強(qiáng)了員工的向心力,為安全生產(chǎn)提供了保證。

三、堅(jiān)持質(zhì)量第一、文明生產(chǎn),搞好安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)管理。

生產(chǎn)環(huán)境的優(yōu)劣,直接反映出糖衣工序工作環(huán)境的文明和員工的行為規(guī)范程度,是我車間生產(chǎn)管理的形象代表。對(duì)生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生要求做到了無(wú)雜物、無(wú)積水,物料堆放整齊、標(biāo)示清楚,物料臺(tái)賬下賬及時(shí),現(xiàn)場(chǎng)隨時(shí)保持干凈整齊,生產(chǎn)工藝卡懸掛整齊。凡不符合GMP管理要求的,視為產(chǎn)品質(zhì)量不合格。對(duì)生產(chǎn)所用設(shè)備、容器工具,堅(jiān)持定期清潔消毒。質(zhì)量是藥品生產(chǎn)的頭等大事。近年來,該班組堅(jiān)持質(zhì)量管理不松懈,認(rèn)真抓好產(chǎn)品質(zhì)量管理制度的落實(shí),在現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)中,嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝規(guī)程生產(chǎn),從精細(xì)化管理入手,強(qiáng)化員工的產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),建立了班組不合格品防范機(jī)制,使班組長(zhǎng)、組員,各有責(zé)任范圍并經(jīng)常性地開展自查活動(dòng)。去年來,班組查出整改包衣技術(shù),減少了不合格產(chǎn)品現(xiàn)象。由于該班組注重質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的文明管理與日常安全生產(chǎn)管理相結(jié)合,有力推動(dòng)車間的安全生產(chǎn)。截至目前,該班組無(wú)安全事故的發(fā)生。

四、該班組員工團(tuán)結(jié)合作,互相幫助。

該班組去年有位員工生重病,巨額醫(yī)療費(fèi)用使原本不富裕的家陷入困境,該班班長(zhǎng)組織捐款,原則要出于自愿,該班組全體員工都付出了一份愛心。該班組不但關(guān)愛自己的團(tuán)隊(duì),也關(guān)愛其他工序的成員。該班組員工對(duì)新進(jìn)人員的指導(dǎo)也是毫無(wú)保留的,給車間生產(chǎn)帶來了很有利的支持。該班組的號(hào)召力已感染了整個(gè)車間的員工。

車間勞動(dòng)模范事跡范文【篇2】

廠女職工委員會(huì),現(xiàn)有女員工人,占員工總數(shù)的,其中,大中專以上學(xué)歷人,占女員工總數(shù)的,黨員人,女工干部人。這名女員工工作在全廠各個(gè)崗位上,如何充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)這支女員工隊(duì)伍的積極性和創(chuàng)造性,為企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),是我們女工委肩負(fù)的重要使命和責(zé)任。一年來,我們?cè)诠竟?huì)和公司工會(huì)女工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“____”重要思想為指導(dǎo),按照油田分公司黨委提出的“有理、有情、有形、有效”工作思路,積極開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)”活動(dòng),建設(shè)了一支適合新時(shí)期、新形勢(shì)的女員工隊(duì)伍,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中不斷創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。

一、積極建設(shè)“女性權(quán)益維護(hù)工程”,開展“巾幗幫扶”活動(dòng),創(chuàng)建溫暖的女員工之家,增強(qiáng)女工組織的凝聚力和感召力。

維護(hù)女工合法權(quán)益和特殊利益是女工工作的基本職責(zé)。通過網(wǎng)絡(luò)等各種形式,深入宣傳《婦女權(quán)益保障法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律、法規(guī),使女員工提高法律保護(hù)意識(shí),同時(shí)使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部知法、懂法、依法做事,從而為保障女工的合法權(quán)益和特殊利益提供有力的法律支持。同時(shí)積極開展“姐妹心連心”、“巾幗幫扶”活動(dòng),切實(shí)為女工分憂解難。建立了一線雙職工檔案,辦起了“小太陽(yáng)餐桌”,為一線雙職工解決孩子中午就餐難題。為女工進(jìn)行了全面的體檢,建立了健康檔案,提出了適合的療養(yǎng)休息計(jì)劃。另外我們特別注重對(duì)貧困母親和單親母親的幫扶,建立了貧困母親和單親母親檔案,為貧困母親和單親母親發(fā)放溫暖中心服務(wù)卡,堅(jiān)持定期電話巡訪和走訪,做她們的貼心人,及時(shí)幫助解決工作生活中的實(shí)際困難。在女工委的積極協(xié)調(diào)幫助下,為“貧困母親”劉輝、于艷清找到了一份工作,使她們困窘的家庭生活日益好轉(zhuǎn),為她們的家庭增添了希望和歡樂。今年以來,女工委共走訪慰問貧困母親和單親母親余人次,送慰問款物萬(wàn)元。女工委用樸實(shí)的行動(dòng),溫暖著這些需要幫助的女工的心,極大的增強(qiáng)了女工組織的凝聚力。

二、積極建設(shè)“女性素質(zhì)提升工程”,創(chuàng)建一支綜合素質(zhì)過硬的女職工隊(duì)伍,為“巾幗創(chuàng)新業(yè)”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

發(fā)展是硬道理,企業(yè)要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展,員工素質(zhì)是關(guān)鍵,因此廠女工委一直以來把提高女工綜合素質(zhì)做為一項(xiàng)重要工作來抓。首先通過會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等多種形式,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育,不斷提高女工的政治思想素質(zhì)。使女工充分了解國(guó)情、油情、廠情,不斷解放思想,更新觀念,提高廣大女工危機(jī)感、責(zé)任感,牢固樹立愛崗敬業(yè)的主人翁責(zé)任感。

同時(shí)大力弘揚(yáng)“四自”、“三德”精神,通過宣講會(huì)等形式,用“四自”標(biāo)兵孫紅娥、油公司雙文明先進(jìn)個(gè)人李皓麗等身邊的典型帶動(dòng)全廠女員工,使“四自、三德”的觀念深入人心,成為女工工作生活中自覺的行為準(zhǔn)則。為了提高女工的技術(shù)文化素質(zhì),在女工中深入開展“精一門、會(huì)二門、懂三門”和“讀一本好書、創(chuàng)作一條人生格言”活動(dòng),鼓勵(lì)女工鉆研本崗業(yè)務(wù),不斷拓展知識(shí)層面,不斷提高文化品位,立足崗位成才。“現(xiàn)場(chǎng)課堂”、“英語(yǔ)網(wǎng)絡(luò)課堂”、“電腦課堂”“禮儀課堂”等得到了女工熱烈的響應(yīng),在女工中形成了濃厚的“比學(xué)習(xí)、比素質(zhì)、比貢獻(xiàn)”的良好風(fēng)氣。我廠女工侯麗萍創(chuàng)作的“抬起頭做人,彎下腰做事”獲得了油公司十佳人生格言。為了提高女性健康素質(zhì),倡導(dǎo)健康的生活方式,積極開展跳繩、踢毽、排球、乒乓球等豐富多彩的文體活動(dòng),使女工以健康的體魄、充沛的精力投入到各項(xiàng)工作中去。

三、積極開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)”活動(dòng),推動(dòng)女工在企業(yè)建設(shè)中建功立業(yè)。

我們?cè)谌珡S女工中開展了“巾幗創(chuàng)新業(yè)”活動(dòng),鼓勵(lì)廣大女工全方位提高自身素質(zhì),勇于挑戰(zhàn)自我,敢于爭(zhēng)先,不斷實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,既要立足崗位在工作中“創(chuàng)新業(yè)、立新功”,同時(shí)也要在家庭生活中發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)美德,建設(shè)學(xué)習(xí)之家、文明之家、幸福之家。使廣大女工能夠在工作、生活中充分發(fā)揮半邊天作用,為社會(huì)、為企業(yè)、為家庭奉獻(xiàn)女性的聰明才智。

在我廠開展的“提金點(diǎn)子、結(jié)金果子”的活動(dòng)中,全廠女工共提合理化建議條,采納實(shí)施條,創(chuàng)效萬(wàn)元。全廠女工大處著眼、小處著手,充分發(fā)揮心靈手巧的優(yōu)勢(shì),全年修舊利廢共節(jié)約成本萬(wàn)元,為我廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做出了積極的貢獻(xiàn)。在油公司舉辦的各項(xiàng)大賽中,我廠女工也頻創(chuàng)佳績(jī):在參加油公司舉辦的第二十屆青年油水井分析大賽的名選手中,女工有名,經(jīng)過頑強(qiáng)拼搏,最終獲得了團(tuán)體第三名的好成績(jī),其中曾艷獲得了干部組第一名的佳績(jī)。

在油公司女工委主辦的“我愛我家家庭趣味競(jìng)技大賽”中,我廠女工郭紅梅一家,憑著博學(xué)多識(shí)的文化積累,憑著頑強(qiáng)進(jìn)取的拼搏精神,取得了第二名的好成績(jī)。在我廠涌現(xiàn)出了一批像曾艷、郭紅梅這樣的技術(shù)硬、素質(zhì)強(qiáng)在崗位中勇創(chuàng)業(yè)績(jī)的巾幗英才。以油公司工會(huì)女工委開展的“家庭樹廉、助廉”活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)女工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,把家庭建成學(xué)習(xí)之家、文明之家。干部配偶積極響應(yīng),爭(zhēng)做廉內(nèi)助,幫助另一半在工作生活中清正廉潔,有兩名女員工被我們推選為“領(lǐng)導(dǎo)干部廉內(nèi)助”。

女員工不論在企業(yè)建設(shè)還是在家庭生活中都發(fā)揮著十分重要的作用,我們女工委要不斷求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新,用新思路、新舉措開創(chuàng)女工工作的新局面。引導(dǎo)女工在物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)中不斷創(chuàng)造出新的業(yè)績(jī)。

車間勞動(dòng)模范事跡范文【篇3】

謝玉軍,現(xiàn)任湖北金龍泉啤酒公司團(tuán)委書記,她自1996年至今一直在該公司擔(dān)任團(tuán)委書記一職,在擔(dān)任公司團(tuán)委書記期間努力做好團(tuán)委工作,為公司的發(fā)展進(jìn)步起到了重大作用。

謝書記說:“‘在其位、謀其政’,作為團(tuán)委書記就是要根據(jù)上級(jí)團(tuán)委的有關(guān)工作部署,扎實(shí)有效地開展工作,抓好各項(xiàng)活動(dòng)的開展。”在活動(dòng)中不僅使自身受教育,團(tuán)員青年得鍛煉,也很好配合和推動(dòng)了公司黨委的中心工作。謝玉軍書記在工作中一直保持著工作的活力,這就是她將共青團(tuán)工作做好的前提。

針對(duì)金龍泉啤酒有限公司是國(guó)有大型企業(yè),青年職工多、思想活躍的特點(diǎn),謝書記緊緊配合公司的機(jī)構(gòu)改革和企業(yè)文化建設(shè),將團(tuán)建工作牢牢抓在心中,不斷增強(qiáng)團(tuán)組織對(duì)青年的凝聚力、號(hào)召力、向心力,使團(tuán)組織真正成為青年職工建功立業(yè)、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的堅(jiān)強(qiáng)后盾,從而有力推動(dòng)公司的兩個(gè)文明建設(shè)。謝玉軍帶領(lǐng)團(tuán)委積極配合黨委和所在部門的中心工作,積極開展交心談心,影響和帶動(dòng)了團(tuán)員青年勤奮工作、力爭(zhēng)一流,并注重發(fā)揮自身的模范帶頭作用。同時(shí),積極組織團(tuán)員、青年在各階段進(jìn)行政治學(xué)習(xí)、不斷提高政策、理論水平,并辦了黑板報(bào)和宣傳專欄。她每天都會(huì)在團(tuán)委的學(xué)習(xí)園地上學(xué)習(xí)相關(guān)的'理論知識(shí),正是這種積極性與活力調(diào)動(dòng)了團(tuán)委人員的積極性,促進(jìn)了團(tuán)委工作的開展。

作為公司的團(tuán)委書記,謝玉軍的工作并不局限于公司,她親自帶領(lǐng)三名團(tuán)干赴十堰市場(chǎng)開展了為期四天的市場(chǎng)調(diào)查走訪活動(dòng),收效良好。市場(chǎng)調(diào)查是團(tuán)委服務(wù)公司“全員營(yíng)銷”戰(zhàn)略的子活動(dòng)之一。活動(dòng)中,調(diào)查人員分三組走訪了十堰城區(qū)70家堂飲市場(chǎng)和25家超市,調(diào)查點(diǎn)輻射到整個(gè)十堰城區(qū)。

走訪過程中,他們針對(duì)經(jīng)銷商對(duì)公司營(yíng)銷政策的疑問及營(yíng)銷工作中遇到的困惑進(jìn)行了精心的講解和答疑,商家也對(duì)公司提出了一些市場(chǎng)宣傳方面的建議。調(diào)查組事后及時(shí)完成市場(chǎng)調(diào)查走訪書面材料,并將材料上報(bào)到了公司。活動(dòng)結(jié)束后,十堰市場(chǎng)直銷處經(jīng)銷商余齊這樣談到:“公司團(tuán)委安排的回訪市場(chǎng)調(diào)查活動(dòng),不僅能檢查銷售員平時(shí)工作的落實(shí)情況,而且還能有效地與經(jīng)銷商溝通和解決工作中存在的不足,增加了經(jīng)銷商反映和解決問題的渠道。”謝書記說:“雖然在調(diào)查過程中經(jīng)常忙的是汗流浹背,但是我們感覺到能為公司的發(fā)展做點(diǎn)事很開心,作為公司團(tuán)委書記,我必須得有活力,這樣公司才能是一個(gè)有活力的公司。”

金龍泉啤酒公司團(tuán)委在服務(wù)公司的同時(shí),積極開展各項(xiàng)服務(wù)員工的活動(dòng)。每年公司團(tuán)委都會(huì)配合所在社區(qū)主辦納涼晚會(huì),挑選團(tuán)員青年登臺(tái)表演;舉辦羽毛球、足球、籃球比賽,豐富職工的精神文化生活,獲得廣泛好評(píng)。夏季開展送清涼活動(dòng),給工人送去酸梅湯和西瓜,使公司員工感覺到了公司的關(guān)注,調(diào)動(dòng)了員工的積極性。

一個(gè)有活力的團(tuán)委書記不斷的努力工作一定會(huì)使公司的團(tuán)委工作做得更好,相信在謝玉軍書記的帶領(lǐng)下,金龍泉啤酒公司的團(tuán)委工作將走上一個(gè)新的臺(tái)階!

車間勞動(dòng)模范事跡范文【篇4】

某某同志,19__年出生,本科學(xué)歷,19__年參加工作,現(xiàn)任__湖源牧業(yè)開發(fā)公司計(jì)量部主管,她踏實(shí)工作、默默奉獻(xiàn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流,在同事的幫忙和領(lǐng)導(dǎo)支持下,取得了不錯(cuò)的成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可和肯定。

一、在思想方面

作為__湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,__在公司剛剛成立時(shí)從天津來到公司參加工作。從小在天津這個(gè)繁華的國(guó)際大都市長(zhǎng)大的__來到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會(huì)引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經(jīng)驗(yàn)的她深知心態(tài)決定一切,只有適應(yīng)這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當(dāng)成鍛煉自我的契機(jī),把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自我的磨礪和人生財(cái)富,由此,調(diào)整了自我的心態(tài),使自我愉快地去理解,去適應(yīng)這種生活,適應(yīng)那里的工作。在自我的努力下,__這個(gè)來自天津女孩得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,被公司提拔為計(jì)重部主管,被同事推選為__湖源牧業(yè)有限公司工會(huì)主席。

二、在工作方面

作為公司計(jì)重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計(jì)量的準(zhǔn)確度直接關(guān)系到牧民的收入和公司的效益,在應(yīng)對(duì)公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬(wàn)分之零點(diǎn)六,得到了公司的認(rèn)可和牧民的尊重。

作為公司工會(huì)主席,為了促`進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展,建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動(dòng)關(guān)系,在__的領(lǐng)導(dǎo)下,工會(huì)組織機(jī)構(gòu)完善,人員配備齊全,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項(xiàng)或涉及員工利益的問題,務(wù)必召開員工代表會(huì)議進(jìn)行討論。近期她又組織員工學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》,并計(jì)劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會(huì)成立后用心監(jiān)督員工的各項(xiàng)合法權(quán)利是否得到落實(shí),全體員工簽定勞動(dòng)合同,并定期向員工公布各類社會(huì)保險(xiǎn)的激納狀況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱,集合公司企業(yè)文化,組織員工進(jìn)行職業(yè)道德、質(zhì)量、安全、誠(chéng)信教育,并定期進(jìn)行培訓(xùn)考核,安全衛(wèi)生檢查,落實(shí)管理狀況,檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行狀況,塑造企業(yè)良好形象,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,同時(shí)也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀(jì)律方面

作為公司的管理層和公司工會(huì)主席,__以身作則,時(shí)刻高標(biāo)準(zhǔn)

嚴(yán)格要求自我,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)組織部門的紀(jì)律要求,按時(shí)上班,按時(shí)參加會(huì)議、學(xué)習(xí),沒有出現(xiàn)無(wú)故缺席想象。她在遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度的狀況的同時(shí),認(rèn)真、踏實(shí)、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。

四、在學(xué)習(xí)方面

作為公司計(jì)重部的主管,某某同志深知自我工作的重要性,為了更好的服務(wù)于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計(jì)量業(yè)務(wù)水平,不斷的學(xué)習(xí)計(jì)量知識(shí),先后自學(xué)了《計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)講義》、《計(jì)量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學(xué)藏語(yǔ),在她堅(jiān)持不懈的努力下,藏語(yǔ)水平到達(dá)了能和藏民進(jìn)行基本的交流,得到了牧民的認(rèn)同和公司的認(rèn)可。

總之,從某某同志加入公司以來,她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績(jī),對(duì)于成績(jī)她永不不自滿,對(duì)于困難她永不服輸,對(duì)于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰(zhàn)!

車間勞動(dòng)模范事跡范文【篇5】

某某同志自20__年參加工作以來,多次被評(píng)為郵政系統(tǒng)先進(jìn)工作者,市“五一勞動(dòng)者”先進(jìn)個(gè)人,現(xiàn)將他先進(jìn)事跡整理如下:

一、傾心事業(yè),忘我工作

始終把敬業(yè)當(dāng)作一種習(xí)慣,對(duì)工作滿腔熱忱,對(duì)業(yè)務(wù)精益求精,真正做到了干一行,愛一行,精一行。在剛剛參加工作的時(shí)候,他還只是一名郵件分揀員,但他工作卻認(rèn)真仔細(xì),肯吃苦,肯鉆研,尊敬同事,虛心向老同志學(xué)習(xí),眼勤、腿勤、手勤,每天總是第一個(gè)到崗,在其他同事上班之前便打掃好場(chǎng)地的環(huán)境衛(wèi)生,又是他在下班之后最后一個(gè)離崗,對(duì)自己所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)一絲不茍,仔細(xì)認(rèn)真,工作中從未出現(xiàn)過失誤。深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng)。憑著自己對(duì)郵政事業(yè)的熱愛,加上勤奮好學(xué)的工作態(tài)度和準(zhǔn)確無(wú)誤的工作能力,不久當(dāng)選為包裹組的組長(zhǎng)。但是是個(gè)年輕人、是一個(gè)有著遠(yuǎn)大志向的人,他的血管中流淌的是滾燙的熱血,心中燃燒著迸發(fā)的火焰。他積極學(xué)習(xí),不滿足于自己的現(xiàn)有狀態(tài),積極上進(jìn)是他的優(yōu)點(diǎn),他總是希望自己有著更高的提升,好為單位、為社會(huì)多做一些貢獻(xiàn),他自費(fèi)參加了兩年的郵政企業(yè)管理專業(yè)的進(jìn)修學(xué)習(xí),他將自己學(xué)到的管理知識(shí)運(yùn)用到了實(shí)際的工作中來。為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益。

多年來,負(fù)責(zé)的調(diào)度工作均未出現(xiàn)過郵件積壓、滾存現(xiàn)象,且全部做到按額次發(fā)運(yùn),郵件時(shí)限準(zhǔn)確率達(dá)到百分之九十以上。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作,提升合力

一滴水要想不干涸,唯一的辦法就是融入大海,一個(gè)承上啟下的管理人員,要想立足于職場(chǎng),就要把自己融入團(tuán)隊(duì)。是這樣想的,也是這樣做的。他對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)認(rèn)真完成,對(duì)同事平等友善,關(guān)心職工的疾苦,注重和諧化的管理,極大得激發(fā)和調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情。

三、胸懷全局,實(shí)現(xiàn)雙贏

辛勤的汗水澆出了豐碩的果實(shí)。二十多年來,周軍同志在長(zhǎng)長(zhǎng)的郵路上勤奮耕耘、默默奉獻(xiàn),得到了員工的信任也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表?yè)P(yáng),他先后多次被評(píng)為郵政部門先進(jìn)生產(chǎn)者標(biāo)兵、勞動(dòng)模范等。(這里可以根據(jù)改同志的榮譽(yù)依次填寫,最好按時(shí)間順序詳細(xì)寫出來)

在成績(jī)面前他不驕不躁,困難面前他不屈不撓,他珍愛郵政事業(yè),他傾心調(diào)度工作,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)。在今后漫長(zhǎng)的道路上他依然如故,依然那樣忘我,依舊那樣奉獻(xiàn)。正如他所說:“只要需要,我愿意一直干下去,直到獻(xiàn)出自己的全部的熱情和力量。

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